基本信息
| 編 號(hào)： 69079 |
性 別： 男 |
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| 年 齡： 38 |
學(xué) 歷： |
| 工作年限： |
婚姻狀況： |
| 戶 口： 貴州省 |
身 高： 173 |
| 居 住 地： 懷化市 |
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求職意向
| 希望地區(qū)：
不限
不限 |
| 期望月薪：
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| 期望從事的行業(yè)：
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| 期望從事的崗位：
/
管理 技術(shù)支持 |
特長(zhǎng)敘述
在工作中能與別的部門及其他工作人員溝通合作解決工作中的問(wèn)題,能以身作則,有強(qiáng)烈的時(shí)間觀念及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí).能把公司按排的工作及時(shí)執(zhí)行到位,對(duì)下屬的溝通中有很好的說(shuō)服力,有很好的親合力.帶領(lǐng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)為公司創(chuàng)造了很好的效益.
教育經(jīng)歷
| 江西財(cái)經(jīng)大學(xué) |
| 起止時(shí)間： |
- |
| 專業(yè)名稱： |
理科 |
| 專業(yè)描述： |
05年畢業(yè)后就到深圳500百?gòu)?qiáng)的外資企業(yè)富士康科技集團(tuán)工作,05年11月被提為基層管理人員,在2006年2月經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)推薦在集團(tuán)IE學(xué)院管理類企業(yè)管理班學(xué)習(xí),主修企業(yè)管理和人際溝通.經(jīng)過(guò)2年的學(xué)習(xí),學(xué)完后被提為部門主管. |
工作經(jīng)驗(yàn)
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| 起止時(shí)間： |
- |
| 所屬行業(yè)： |
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| 擔(dān)任職位： |
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| 工作職責(zé)和業(yè)績(jī)： |
05年畢業(yè)后就到深圳500百?gòu)?qiáng)的外資企業(yè)富士康科技集團(tuán)工作,在集團(tuán)從基層管理做到部門主管,一直從事管理工作長(zhǎng)達(dá)4年.到09年1月因家中有事需離職回家處理. |
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