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  基本信息
    
  
  
       | 編  號: 185398 | 性  別: 女 |  | 
  
    | 年  齡: 38 | 學(xué)  歷: | 
  
    | 工作年限: | 婚姻狀況: | 
  
    | 戶  口: 湖南省 懷化市 | 身  高: 157 | 
  
    | 居  住  地: 湖南省 懷化市 |  | 
求職意向
  
    | 希望地區(qū):
            湖南省
             
            懷化市 | 
  
    | 期望月薪: | 
  
    | 期望從事的行業(yè): | 
  
    | 期望從事的崗位:
      
            /
      行政人事/會計/辦公室 | 
自我評論
良好的團隊精神和協(xié)作能力,較強的語言組織能力,工作敬業(yè)、進取、性格踏實穩(wěn)重,有較強的時間觀念和責(zé)任感! 
特長敘述
 能熟練操作office辦公軟件、財務(wù)軟件、圖表數(shù)據(jù)制作,完全能將其與工作相結(jié)。 
教育經(jīng)歷
  
    | 溆浦職業(yè)中專 | 
  
    | 起止時間: | 2003-09-23
- 2006-07-23 | 
  
    | 專業(yè)名稱: | 文秘 | 
 
  
    | 專業(yè)描述: | 在校期間,曾多次擔(dān)任班干部,宣傳委員,深受同學(xué)和老師的好評. | 
  
    | 人力資源和社會保障部 | 
  
    | 起止時間: | 2021-05-13
- 2021-05-13 | 
  
    | 專業(yè)名稱: | 會計 | 
 
  
    | 專業(yè)描述: | 取得會計專業(yè)技術(shù)資格證書 | 
 
工作經(jīng)驗
  
    | 湖南樹仁集團 | 
  
    | 起止時間: | 2011-05-23 - 2015-04-23 | 
  
    | 所屬行業(yè): | 教育 | 
  
    | 擔(dān)任職位: | 先后擔(dān)任駕校支校長、辦公室主任 | 
  
    | 工作職責(zé)和業(yè)績: | 支校長:根據(jù)營銷部的營銷活動方案以及本支校的實際情況組織人員開展?fàn)I銷拓展活動完成學(xué)校招生任務(wù),并每月對招生情況進行分析和總結(jié);負(fù)責(zé)對本支校的教練員和客服進行日常行為管理和服務(wù)質(zhì)量檢查;本支校異常學(xué)員投訴處理等。
辦公室主任:在校長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)駕校管理工作的布制、實施及檢查監(jiān)督,落實執(zhí)行情況各部各部門績效考核方案的擬定與執(zhí)行;各支校長、營業(yè)廳客服、教練員業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn);協(xié)助校長對公司各職能部門進行管理,協(xié)調(diào)各部門內(nèi)部關(guān)系,尤其對各支校日常事務(wù)處理;各支校經(jīng)營情況的分析與追蹤,為校長提出分析結(jié)果與改進意見;參與各部門工作流程的建立與優(yōu)化;外部公共事務(wù)的協(xié)調(diào)(駕培處等政府部門)。 | 
  
    | 懷化愛才教育培訓(xùn)學(xué)校 | 
  
    | 起止時間: | 2015-05-23 - 2015-12-12 | 
  
    | 所屬行業(yè): | 教育 | 
  
    | 擔(dān)任職位: | 人事經(jīng)理 | 
  
    | 工作職責(zé)和業(yè)績: | 主要負(fù)責(zé)人員工資的初步核算;學(xué)校所有績效方案的制定及實施;并對整個教學(xué)部的工作進行監(jiān)督、落實;所有學(xué)校人員的招聘及辭退;所有學(xué)校新進人員的崗前培訓(xùn);學(xué)校會議的主持及安排等。 | 
  
    | 映維服飾 | 
  
    | 起止時間: | 2015-12-23 - 2017-07-23 | 
  
    | 所屬行業(yè): | 服裝 | 
  
    | 擔(dān)任職位: | 老板 | 
  
    | 工作職責(zé)和業(yè)績: | 自已經(jīng)營兩家店 | 
  
    | 湖南紫園物業(yè)服務(wù)有限公司 | 
  
    | 起止時間: | 2017-06-07 - 2024-10-31 | 
  
    | 所屬行業(yè): | 物業(yè) | 
  
    | 擔(dān)任職位: | 辦公室主任、會計 | 
  
    | 工作職責(zé)和業(yè)績: | 2017.6-2021.7任辦公室主任:主要負(fù)責(zé)公司員工績效管理、入職培訓(xùn)、員工考勤等各項人力資源工作;負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度的擬定,完善、健全公司各項規(guī)章制度,推動公司規(guī)范化管理;監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度,處理員工獎懲事宜;協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù);負(fù)責(zé)新項目的標(biāo)書制定及投標(biāo)工作;負(fù)責(zé)公司所有法務(wù)事宜的協(xié)調(diào)與對接。
2021.7-2024.10任會計崗位:1.按公司需要設(shè)立合理的明細(xì)日記賬,做到日清月結(jié),帳實相符;2.嚴(yán)格按公司內(nèi)部控制流程審核各項款項的支出憑證后再行支出款項,確保各環(huán)節(jié)簽字齊全;3.對運營成本,周轉(zhuǎn)情況進行分析,并提供分析報告以及相關(guān)的財務(wù)意見和建議;4.定期匯總收入預(yù)算,費用支出預(yù)算等各項預(yù)算的執(zhí)行情況,分析實際收入與預(yù)算差異的原因5.每月按時準(zhǔn)確的編制準(zhǔn)確的資金流水報表,按照公司有關(guān)規(guī)定和程序保管,史相關(guān)印鑒和票據(jù)完整齊全。 | 
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